为深入贯彻落实立德树人根本任务，提升导师育人能力，推动学院研究生教育高质量发展，12月24日，公共卫生学院召开导辅协同育人暨导师培训会。学院党委书记王芳、副院长刘佳明、党委副书记、纪委书记王张叶、学院全体研究生导师、辅导员以及学科与研究生管理办公室工作人员参加会议，会议由王芳主持。

王芳首先对导师们为学院研究生教育工作的付出和支持表示了肯定和感谢。她强调了研究生工作的重要性，一要思想到位，把研究生安全工作作为学校平安建设的重要任务。二要及时排查，发现问题协同解决。学院将会搭建招生与就业、导师与辅导员、行政与思政3个常态化协同育人平台。要求导师积极参与招生、就业工作，倡导辅导员与导师齐抓共管，形成导辅齐抓心理、导辅共创新、导师进支部、导辅共同实践育人等合力。同时在重要时间节点，要对学业和心理等相关工作、特殊问题学生等关注，对学业预警共同介入，对学业教育共同提醒，心理问题共同帮扶。三要压实责任，保障各项措施的落实力度。学院会组织开展排查督办，责任到人，强化党政同责，全力维护稳定。

刘佳明结合当前学院研究生教育的实际工作状况，对导师们提出了三点明确且具体的要求：一是关注特殊学生群体。聚焦学业、心理、学术有困难的特殊学生群体，主动了解难题，及时给予针对性的指导与支持，助力其学业科研。二是强化师生沟通机制。加强与学生的沟通交流，建立良好的师生关系。关注学生的心理健康，及时发现并帮助学生缓解因学业压力、人际关系等可能引发的心理问题。三是抓好科研诚信与学术道德教育。导师要以身作则，坚守科研诚信底线。引导学生树立正确的科研价值观，杜绝学术不端行为。

王张叶传达了学校思政会议精神以及研究生安全管理工作提示，强调研究生安全管理是学院工作的重中之重，要求全体导师务必高度重视，将安全责任扛在肩头，严格落实各项安全措施，全方位保障研究生学习、科研、生活环境的安全稳定。同时，指出当下就业形势极为严峻，希望各位导师携手学院，深挖行业人脉，拓宽就业渠道，为研究生提供精准帮扶与指引，汇聚起助力学生求职的磅礴合力，全力冲破就业困局。此外，现场还通报一系列警示案例，以案为鉴敦促导师未雨绸缪，强化风险防范意识，为研究生成长保驾护航。

许晓玲详细解读了落实研究生导师立德树人职责的相关要求，强调了导师在研究生思想政治教育、学术指导、学术道德规范等方面的重要职责。明确导师要注重培养学生的品德修养和社会责任感。另外，也介绍了即将实施的新《学位法》中对于导师责任的规定。

韦东霞通报了就业工作相关情况，深入分析了当前就业形势的严峻性，表示辅导员会和导师一起帮助研究生拓展就业渠道，加强就业指导，提升研究生就业竞争力，全力以赴促进研究生充分就业。同时，表示将加强与导师沟通，全力协同导师做好研究生管理和培养工作。

本次会议的召开，为学院导辅协同育人及导师工作指明了方向，对提升研究生培养质量具有重要意义。学院将以此次会议为契机，进一步加强导师队伍建设，完善协同育人机制，推动研究生教育工作再上新台阶。